kutak_header.jpg
Запошљавамо, развијамо, решавамо
Замке интернета
Дигитална писменост
Замке интернета
пре 1 годину

Интернет je постао примарни извор информација. Данас само једним кликом можемо наићи на безброј информација, било путем портала и сајтова, било путем друштвених мрежа, као што су Twitter, Youtube, Instagram или TikTok. Међутим, поред свих предности које нам је интернет донео, постоје и замке у које можемо лако да упаднемо уколико имамо проблема са дигиталном писменошћу.

Емоционална интелигенција: како је развити (други део)
Селекција Каријера
Емоционална интелигенција: како је развити (други део)
пре 1 годину

Вештина емоционалне интелигенције се вежба, слично као што радимо вежбе за тело. У почетку ће бити трапавости и фрустрације, покушаја и погрешака, али како време пролази почећемо другачије да реагујемо и да се понашамо, што ће се одразити на све наше активности и интеракцију са светом око нас.

Емоционална интелигенција: кључ успеха (први део)
Селекција Каријера
Емоционална интелигенција: кључ успеха (први део)
пре 1 годину

Када кажемо “интелигенција”, људима је углавном прва асоцијација колико је неко паметан, стручан, колико добро „барата“ бројевима или „уме са речима“. Али да ли знате да поред количника интелигенције, односно, IQ-а, постоји и количник емоционалне интелигенције, односно, EQ? Новија истраживања показују да је емоционална интелигенција два пута значајнији фактор за продуктивност и успех на послу, од интелекта. И што је...

Деда Мраз на интервјуу са психологом
Селекција Интервју Понашајне компетенције
Деда Мраз на интервјуу са психологом
пре 1 годину

Некада давно, Министарство новогодишње магије почело је да размишља како да на најбољи начин одабере једну посебну особу која ће успети да стигне до све деце света како би им донела поклоне и обрадовала их у новогодишњој ноћи. Расписали су конкурс за Деда Мраза и ...

Како би прошао Деда Мраз на нашем тесту личности?
Селекција Понашајне компетенције
Како би прошао Деда Мраз на нашем тесту личности?
пре 1 годину

Он је вољена и култна фигура. Познат је по томе што доноси радост и весеље људима широм света током празничне сезоне. Они који верују у његово постојање пишу му писмо једном годишње и надају се да ће им испунити жеље. Све ове карактеристике упућују нас, наравно, на Деда Мраза. Међутим, да ли сте се икада запитали које то особине личности...

(Тајни) Деда Mраз  - као подсетник на радост и децу у нама
Животни баланс
(Тајни) Деда Mраз - као подсетник на радост и децу у нама
пре 1 годину

Један је период године који нас асоцира на Деда Мраза, фигуру из детињства коју смо толико волели и у коју смо толико веровали. Колико је то фасцинантно, нека особа, коју никад нисмо видели нити упознали, оставиће нам, само зато што је то обичај за Нову годину, поклон испод јелке. Нама то као детету звучи савршено логично и наравно да не...

Не постоји друга прилика за први утисак
Невербална комуникација Образовање Интервју
Не постоји друга прилика за први утисак
пре 1 годину

Разговарали смо са Сузаном Трнинић, новинарком, уредницом, ауторком и водитељком бројних ТВ емисија, о јавном наступу и важности првог утиска.

Шта је, заправо, ХР аналитика?
Нове технологије Каријера
Шта је, заправо, ХР аналитика?
пре 1 годину

ХР аналитика (,,People Analytics'') односи се на претварање свих процеса из области људских ресурса у бројке, чијим се анализирањем омогућава боље доношење одлука у вези са људима. Овакав приступ омогућава да се све идеје о побољшању начина пословања и остваривању пословних циљева утемеље на чињеницама, насупрот устаљеној пракси да се одлуке доносе искључиво водећи се сопственим осећајима и искуствима.

Отворена врата СУК-а

Пријави се на мејлинг листу.


Слањем Ваше мејл адресе сагласни сте да се иста користи само ради обавештавања о детаљима одржавања овог догађаја.

Једнакост

Служба за управљање кадровима чува Ваше право на различитост и једнаке могућности запошљавања у органима државне управе.

Сазнај више!

Прикључи се и ти

Буди у току!

Служба за управљање кадровима отворила је многе информативне канале за комуникацију са заинтересованом јавношћу.

више од

180000

решених квизова у нашем Кутку знања.

више од

1000

оглашених конкурса у последњих годину дана за потребе државних органа широм земље.

више од

4000

тестираних кандидата у последњих годину дана за потребе конкурса широм земље.

Хвала што посећујете

Кутак за кандидате

Служба за управљање кадровима