kutak_header.jpg
Запошљавамо, развијамо, решавамо
ChatGPT: Четбот који је освојио свет (први део)
Нове технологије Дигитална писменост
ChatGPT: Четбот који је освојио свет (први део)
пре 5 дана

„Замислите свет у коме машине могу да пишу поезију, програмирају, играју шах или чак компонују музику, где је граница између људске и вештачке интелигенције замагљена. Ово није само ствар научне фантастике, већ је то реалност ChatGPT-ја, језичког модела који је развила компанија OpenAI и који је изазвао сензацију у свету. Али док се налазимо на прагу овог технолошког преображаја, важно...

Замке интернета
Дигитална писменост
Замке интернета
пре 1 недељу

Интернет je постао примарни извор информација. Данас само једним кликом можемо наићи на безброј информација, било путем портала и сајтова, било путем друштвених мрежа, као што су Twitter, Youtube, Instagram или TikTok. Међутим, поред свих предности које нам је интернет донео, постоје и замке у које можемо лако да упаднемо уколико имамо проблема са дигиталном писменошћу.

Емоционална интелигенција: како је развити (други део)
Селекција Каријера
Емоционална интелигенција: како је развити (други део)
пре 2 недеље

Вештина емоционалне интелигенције се вежба, слично као што радимо вежбе за тело. У почетку ће бити трапавости и фрустрације, покушаја и погрешака, али како време пролази почећемо другачије да реагујемо и да се понашамо, што ће се одразити на све наше активности и интеракцију са светом око нас.

Емоционална интелигенција: кључ успеха (први део)
Селекција Каријера
Емоционална интелигенција: кључ успеха (први део)
пре 3 недеље

Када кажемо “интелигенција”, људима је углавном прва асоцијација колико је неко паметан, стручан, колико добро „барата“ бројевима или „уме са речима“. Али да ли знате да поред количника интелигенције, односно, IQ-а, постоји и количник емоционалне интелигенције, односно, EQ? Новија истраживања показују да је емоционална интелигенција два пута значајнији фактор за продуктивност и успех на послу, од интелекта. И што је...

Деда Мраз на интервјуу са психологом
Селекција Интервју Понашајне компетенције
Деда Мраз на интервјуу са психологом
пре 1 месец

Некада давно, Министарство новогодишње магије почело је да размишља како да на најбољи начин одабере једну посебну особу која ће успети да стигне до све деце света како би им донела поклоне и обрадовала их у новогодишњој ноћи. Расписали су конкурс за Деда Мраза и ...

Како би прошао Деда Мраз на нашем тесту личности?
Селекција Понашајне компетенције
Како би прошао Деда Мраз на нашем тесту личности?
пре 1 месец

Он је вољена и култна фигура. Познат је по томе што доноси радост и весеље људима широм света током празничне сезоне. Они који верују у његово постојање пишу му писмо једном годишње и надају се да ће им испунити жеље. Све ове карактеристике упућују нас, наравно, на Деда Мраза. Међутим, да ли сте се икада запитали које то особине личности...

(Тајни) Деда Mраз  - као подсетник на радост и децу у нама
Животни баланс
(Тајни) Деда Mраз - као подсетник на радост и децу у нама
пре 1 месец

Један је период године који нас асоцира на Деда Мраза, фигуру из детињства коју смо толико волели и у коју смо толико веровали. Колико је то фасцинантно, нека особа, коју никад нисмо видели нити упознали, оставиће нам, само зато што је то обичај за Нову годину, поклон испод јелке. Нама то као детету звучи савршено логично и наравно да не...

Не постоји друга прилика за први утисак
Невербална комуникација Образовање Интервју
Не постоји друга прилика за први утисак
пре 1 месец

Разговарали смо са Сузаном Трнинић, новинарком, уредницом, ауторком и водитељком бројних ТВ емисија, о јавном наступу и важности првог утиска.

Отворена врата СУК-а

Пријави се на мејлинг листу.


Слањем Ваше мејл адресе сагласни сте да се иста користи само ради обавештавања о детаљима одржавања овог догађаја.

Једнакост

Служба за управљање кадровима чува Ваше право на различитост и једнаке могућности запошљавања у органима државне управе.

Сазнај више!
Друштвене мреже

Корисни туторијали за проверу свих компетенција; најновије вести







Ваше мишљење нам је важно!


УПИТНИК О СТЕПЕНУ ЗАДОВОЉСТВА КАНДИДАТА КВАЛИТЕТОМ КОНКУРСНОГ ПОСТУПКА

Служба за управљање кадровима континуирано ради на унапређењу свих аспеката управљања људским ресурсима чиме се јача државна управа и утиче на повећање квалитета услуга према грађанима. У ту сврху креиран је упитник који се односи на Вашу оцену квалитета изборног поступка у органима државне управе.

Попуните упитник »

више од

85000

решених квизова у нашем Кутку знања у 2022. години.

више од

1000

оглашених конкурса у последњих годину дана за потребе државних органа широм земље.

више од

4000

тестираних кандидата у последњих годину дана за потребе конкурса широм земље.

Хвала што посећујете

Кутак за кандидате

Служба за управљање кадровима