Добро дошли на нашу нову веб-презентацију! Ако тражите претходну верзију сајта, можете јој приступити путем линка.

Блог

У овом одељку ћете пронаћи одговоре на све недоумице у вези са конкурсним поступком, тестирањем и запошљавањем у државној управи. Информације су јасне, ажурне и поуздане, како бисте били добро припремљени и сигурни у сваки корак процеса.

Унесите 3 или више карактера
Nema rezultata
Унесите 3 или више карактера
Nema rezultata
Емоционална интелигенција: како је развити (други део)
Селекција Каријера Емоционална интелигенција

Емоционална интелигенција: како је развити (други део)

Вештина емоционалне интелигенције се вежба, слично као што радимо вежбе за тело. У почетку ће бити трапавости и фрустрације, покушаја и погрешака, али како време пролази почећемо другачије да реагујемо и да се понашамо, што ће се одразити на све наше активности и интеракцију са светом око нас.

Драгана Вучковић, дипл. психолог 11.01.2023
1367
Емоционална интелигенција: кључ успеха (први део)
Селекција Каријера Интелигенција

Емоционална интелигенција: кључ успеха (први део)

Када кажемо “интелигенција”, људима је углавном прва асоцијација колико је неко паметан, стручан, колико добро „барата“ бројевима или „уме са речима“. Али да ли знате да поред количника интелигенције, односно, IQ-а, постоји и количник емоционалне интелигенције, односно, EQ? Новија истраживања показују да је емоционална интелигенција два пута значајнији фактор за продуктивност и успех на послу, од интелекта. И што је најважније, може се учити и развијати.

Драгана Вучковић, дипл. психолог 04.01.2023
1605

Буди у току!

Прикључи се и ти

Служба за управљање кадровима отворила је многе информативне канале за комуникацију са заинтересованом јавношћу.

Viber

Instagram

Facebook

LinkedIn

TikTok

Youtube

Програм Вибер заједнице

Скенирајте QR код да бисте се придружили заједници

Понедељак

Како да унапредите своју каријеру

Уторак

Све о изборном поступку и понашајним компетенцијама

Среда

Конкурси за нова радна места

Четвртак

Дан за ваша питања (од 12 до 14 часова)

Петак

Припрема за проверу општих функционалних компетенција