Унесите 3 или више карактера
Nema rezultata
Унесите 3 или више карактера
Nema rezultata
Селекција
Квалитет
Тестирање
Улога психолога у поступку селекције
Људски капитал је највреднија имовина коју једна организација може имати. Квалитет и калибар радне снаге ће одредити конкурентност организације. Процена и евалуација најбољих кандидата за запошљавање је процес који укључује употребу и коришћење одређених психолошких алата. Заправо, психологија игра виталну улогу у свим процесима који се спроводе у свим организацијама.
Николија Стефановић, дипл. психолог
08.11.2022
1133
