Недеља жена у Служби за управљање кадровима
Током ове традиционалне недеље, истичемо значај родне равноправности, делимо инспиративне приче успешних жена и пружамо практичне савете за оснаживање у пословном свету. Изградимо заједно друштво у коме све жене имају једнаке могућности!
Двострука петља: Изазови и предности женског лидерства
Принцип двоструке петље у женском лидерству описује стални баланс између друштвених очекивања и професионалних захтева, где жене морају бити истовремено емпатичне и одлучне. Овај модел омогућава развој трансформационог лидерства које подстиче инклузију, сарадњу и иновацију у савременим организацијама.
Кажи драгичка: Како језик прича причу наше културе?
Наша свакодневна комуникација препуна је културолошких знакова који се крију у језику – од израза до имена и животињских метафора. Управо ти прецедентни феномени откривају дубоку повезаност језика и културе, показујући како речи постају огледало нашег начина живота.
Како наше поступање обликује друге: Ефекат Пигмалиона
Ефекат Пигмалиона показује да наша очекивања могу директно утицати на туђе понашање, самопоуздање и резултате. Када верујемо у потенцијал других и то им јасно покажемо, често им помажемо да остваре више него што су и сами веровали да је могуће.
Празнична депресија: Разумевање и превазилажење туге у празничним данима
Празнична депресија представља осећај туге, напетости или усамљености током празничних дана, често изазван нереалним очекивањима, стресом и осећајем изолације. Иако није клиничка дијагноза, важно је препознати симптоме и потражити подршку – било кроз разговор са ближњима, бригу о себи или стручну помоћ.
Да ли знамо значење фраза које свакодневно користимо?
Свакодневне фразе попут „медени месец“, „пијан као мајка“ и „медвеђа услуга“ крију занимљиво порекло и дубоку симболику. Истражујући их, откривамо богато културно наслеђе и маштовитост нашег језика.
Добра организација, пут до успеха!
Организационе вештине играју кључну улогу у успешној реализацији обавеза и постизању циљева, јер омогућавају боље управљање временом, ресурсима и приоритетима. Развијањем ових вештина не само да постајемо ефикаснији, већ и поузданији сарадници који се лакше носе са изазовима и променама у послу.
Разбијање предрасуда о генерацији Z: Како млади могу унапредити државну управу
Да ли сте се икада запитали како би генерација Z могла да трансформише државну управу? Њихово познавање технологије и новe идејe могу значајно унапредити јавни сектор. Откријте 5 кључних предности ангажовања генерације Z и сазнајте зашто су они будућност модерне управе.
Млади у државној управи — исповест једне студенткиње
Не могу одолети, а да не започнем текст највећим клишеом – Ово искуство ми је заувек променило живот! Шалу на страну, у даљем тексту ћете видети да је претходна реченица ипак била истинита.
Дискриминација мушкараца – невидљиви проблем данашњице
Међународни Дан мушкараца, који се сваке године обележава 19. новембра, прилика је да се осветле изазови с којима се мушкарци суочавају у савременом друштву, укључујући све чешће занемаривану тему – дискриминацију мушкараца. Иако се питање родне равноправности традиционално посматра кроз призму борбе за права жена, мушкарци такође трпе одређене врсте дискриминације које су, у многим сегментима, недовољно истражене и схваћене.
Изазови тимбилдинга – Када забава може постати препрека?
Да ли тимбилдинг може бити изазов? Иако је замишљен да јача и повезује тим, може имати супротан ефекат ако није пажљиво организован. Сазнајте које су то препреке на које можете наићи приликом тимбилдинг активности, као и како их превазићи.
Тимбилдинг активности — од забаве до развоја успешног тима
Тимбилдинг није само забава, већ и кључ за изградњу успешног тима! Сазнајте које су различите активности и на који начин тимски рад изван канцеларије доприноси бољој комуникацији, поверењу и већем задовољству међу запосленима.
